3月10日，川高公司召開2025年黨建工作會，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，深入學習領(lǐng)會集團公司2025年黨建工作會精神，總結(jié)過去一年川高公司黨建工作，安排部署2025年重點工作任務。蜀道集團總工程師、川高公司黨委書記、董事長黃兵，蜀道集團機關(guān)黨委副書記、黨委組織部副部長楊寧出席并講話，川高公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理江勇順主持，黨委副書記、董事趙夢婕作題為《黨建引領(lǐng)促發(fā)展 凝心聚力譜新篇 以高質(zhì)量黨建推動川高公司高質(zhì)量發(fā)展》的工作報告。
楊寧指出，2024年，蜀道集團深入貫徹落實黨中央決策部署和省委、省國資委及蜀道集團黨委有關(guān)工作要求，政治引領(lǐng)持續(xù)強化、黨建創(chuàng)新特色突出、引領(lǐng)作用不斷彰顯，各項工作取得可喜成績。希望川高公司一如既往、認真落實集團黨委“黨建示范引領(lǐng)年”要求，聚焦服務中心大局，扎實抓好黨的建設各項工作，再創(chuàng)特色、再創(chuàng)佳績，以高質(zhì)量黨建促進高質(zhì)量發(fā)展，為蜀道集團加快建設現(xiàn)代化綜合交通服務型世界一流企業(yè)繼續(xù)貢獻力量。
一要堅定不移強化政治引領(lǐng)力，推動改革發(fā)展行穩(wěn)致遠。要始終保持政治堅定。強化黨的創(chuàng)新理論武裝，在貫穿融入、提高質(zhì)量上下功夫，聚焦集團公司“一個聚焦、兩個轉(zhuǎn)型、三個創(chuàng)新”主線，不斷增強核心功能、提高核心競爭力。要始終做到方向不偏。深入落實黨對國有企業(yè)全面領(lǐng)導的制度機制，持續(xù)提升兩級企業(yè)治理效能。要始終做到責任有力。狠抓黨建責任鏈條建設，進一步發(fā)揮黨組織在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮的作用。
二要持之以恒增強組織凝聚力，激發(fā)團結(jié)奮進強大動能。要抓融合，筑牢“進”的合力。聚焦主責主業(yè)，在投資建設、運營服務等領(lǐng)域不斷深化黨業(yè)融合。要聚人心，守牢“穩(wěn)”的定力。傳承和弘揚蜀道文化，培育具有川高特色的子企業(yè)文化，持續(xù)加強和改進新聞宣傳工作，講好川高故事。要強同心，匯聚“合”的動力。堅持依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工，常態(tài)化開展“暖心關(guān)愛”行動，聚焦服務中心大局，切實提高服務大局、服務改革的水平。
三要多措并舉釋放隊伍活力，打造干事創(chuàng)業(yè)強勁引擎。要堅持黨管干部，建強骨干隊伍。同步推進組織機構(gòu)瘦身健體，健全用好干部“選育管用”機制，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強組織保障。要堅持黨管人才，夯實發(fā)展根基。聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，著力破解人才結(jié)構(gòu)不平衡難題，推動人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。要堅持激勵擔當，激發(fā)干事活力。持續(xù)深化三項制度改革，充分激發(fā)各級干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，打造一支素質(zhì)出色、組織精良、作用突出的川高強軍。
黃兵指出，2024年，川高公司黨委堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，立足大局抓大事、落實主責抓主業(yè)，黨的政治建設全面加強，黨紀學習教育有形有效，基層黨建工作有聲有色。站在新的起點上，川高公司要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在集團公司黨委的堅強領(lǐng)導下，以同心協(xié)力、拼搏奉獻，勇為人先、追求卓越的精神風貌，創(chuàng)新務實抓好黨建促發(fā)展、圍繞發(fā)展抓黨建，以高質(zhì)量黨建工作強力驅(qū)動公司改革發(fā)展再上新臺階。
一要抓牢“黨建之本”，鑄牢“川高之魂”。要把政治標準放在首位，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導核心作用，將黨的領(lǐng)導貫徹落實到企業(yè)改革發(fā)展的各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，系統(tǒng)各級黨員干部要做“兩個確立”的堅決擁護者和“兩個維護”的堅定踐行者，自覺堅持對黨忠誠，加強政治能力錘煉。要把思想建設貫穿始終。始終堅持把思想政治工作擺在黨建工作的重要位置，突出政治功能，健全體制機制，持續(xù)鞏固壯大主流思想輿論，廣泛凝聚強大思想合力、行動合力。要把組織建設落到實處。全力培塑基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，繼續(xù)創(chuàng)新“黨建+”載體，以改革發(fā)展成果檢驗黨建工作。
二要把穩(wěn)“黨建之舵”，夯實“川高之基”。要明要求、知任務，認清黨建工作新形勢。認真貫徹集團黨建工作會精神，在全面深化改革的過程中，不折不扣抓好落實，舉一反三融會貫通，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)川高公司在改革中走在前列、作出表率。要明思路、強舉措，找準黨建工作新路徑。以黨建工作為抓手，持續(xù)強化黨建帶團建、帶工建、帶群建示范引領(lǐng)作用，切實把黨建引領(lǐng)兌現(xiàn)為攻克急難險重、解決疑難瓶頸的強大執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力。要明責任、加壓力，構(gòu)建黨建工作新格局。各級黨組織要擔起主責，確保黨建各項任務落地見效，要用好考核評價指揮棒，堅持有責必問、失責必究，全面推動各級黨組織黨的建設到位、黨的建設過硬。
三要完善“黨建之策”，引領(lǐng)“川高之進”。開展“一個聯(lián)合”，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持大抓基層的鮮明導向，統(tǒng)籌抓好“大黨建”，著力打造黨建品牌。狠抓“兩項活動”，助推黨建工作與中心工作深度融合。多形式開展勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效活動，做好鄉(xiāng)村振興、職工幫扶關(guān)愛、職工小家建設等工作，著力強化文化融合，以“國企擔當”講好“川高故事”。加強“三個建設”，讓服務一線作風更實。突出抓好項目建設運營的思想建設、組織建設和作風建設，建立基層項目黨建工作運行體系，扎實開展“中心組學習提升年”行動。建設“四個工程”，讓黨建促業(yè)務效果更好。打造優(yōu)質(zhì)工程、生態(tài)工程、和諧工程和廉潔工程，縱深推進黨風廉政，強化懲防并重，將正風反腐成果轉(zhuǎn)化為更大現(xiàn)代化治理效能。要嚴管厚愛推進隊伍建設。堅持“縱向暢通、橫向互通，多勞多得、多優(yōu)多得”的目標，落實加強“三支隊伍”培養(yǎng)舉措，不斷激發(fā)人才隊伍活力。
趙夢婕在工作報告中圍繞“政治建設、基層黨建、干部隊伍、集聚效應、意識形態(tài)、橋梁紐帶、為民服務”七個方面總結(jié)回顧了2024年川高公司黨建工作，并從“加強政治淬煉，確保凝心鑄魂擔使命；加強黨建引領(lǐng)，確保黨業(yè)融合出成效；加強干部選育，確保改革發(fā)展添動能；加強人才建設，確保產(chǎn)業(yè)布局有支撐；加強文化賦能，確保意識形態(tài)不動搖；加強凝心聚力，確保服務保障暖人心；加強宗旨意識，確保民生福祉再增進”七個方面對2025年重點工作進行了部署。
會議表彰了2024年度川高公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者、先進基層黨組織。
川高公司領(lǐng)導班子成員、各部門負責人，系統(tǒng)各單位黨組織書記、黨建工作分管領(lǐng)導、工會主席及部分獲獎代表參加會議。系統(tǒng)各單位黨建、人力資源、群團工作部門負責人視頻參會。
